Kommentare zu: Vordenker, Mitmacher, Nachtreter: Es lebe die Social Media Leitkultur! #nicht

Von: Ignacio

Ignacio — Sun, 19 Dec 2010 13:42:52 +0000

Vordenker, Mitmacher, Nachtreter: Es lebe die Social Media Leitkultur! #nicht | Cluetrain PR: http://bit.ly/gALcy6

Von: Dominik Bernauer

Dominik Bernauer — Tue, 19 Oct 2010 04:29:11 +0000

Vordenker, Mitmacher, Nachtreter: Es lebe die Social Media Leitkultur! #nicht http://bit.ly/dhcSZJ via @tspe

Von: tspe

tspe — Wed, 28 Jul 2010 02:07:46 +0000

Hallo Monika,

vielleicht suchst Du Dir intern noch ein paar Mitstreiter, die Dich unterstützen?

Als Coach arbeite ich leider nicht, als Berater stehe ich Deinem Unternehmen jedoch gerne zur Verfügung.

Von: Monika E. König

Monika E. König — Tue, 27 Jul 2010 20:40:32 +0000

@Mirko Lange und @tspe
o.k. (DANKE ) …
… was für mich jetzt die folgende Strategie/ die Verfolgung des folgenden Plans bedeutet:
1. In 6 Wochen (sobald Management wieder präsent) VORSPRECHEN
2. Reaktion anhören und annehmen
3. verschlüsselt im Blog einstellen und auf weitere Inspiration von euch hoffen.
Abgemacht?
BEmyCOACHES!
mons7

Von: tspe

tspe — Tue, 27 Jul 2010 11:44:45 +0000

Hallo Johannes,

Danke für den Verweis auf das Gemeinschaftliche. Werde mir darüber Gedanken machen.

Ehre, wem Ehre gebührt:
Die von Dir zitierte Passage habe ich ebenfalls zitiert und zwar von Martin Lindner, dessen Texte ich sehr schätze.

Von: tspe

tspe — Tue, 27 Jul 2010 11:21:21 +0000

Hallo Monika,

Klar kannst Du von unten verändern, davon handelt ja das ganze Posting.

Aufklären, Fakten schaffen, die Bedeutung für das Unternehmen herausarbeiten - kurz: das Management in eine Situation bringen, in der es nicht mehr "Nein" sagen kann.

Das bedeutet am Ende vielleicht, kürzer treten zu müssen, aber ohne Legitimation von oben - da hat Mirko Recht - wirst Du nicht wirklich etwas reißen können.

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Disqus <> schrieb am 27.07.2010 00:18:

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Monika E. König wrote, in response to Mirko Lange, talkabout:

@tspe und @talkabout ... wollt ihr mir damit jetzt sagen, dass ich "von unten" so ganz und gar nichts machen/ verändern kann und noch so lange ich an meinem diesem Arbeitsplatz verweile ... die E-Mails ausdrucken muss??
Bitte sagt mir, ich habe euch falsch verstanden.
Flehentlich
eure mons7

Site URL: http://twitter.com/mons7
IP address: 85.180.188.206
Link to comment: http://disq.us/icg9b

Von: Mirko Lange, talkabout

Mirko Lange, talkabout — Tue, 27 Jul 2010 11:03:28 +0000

Hi Monika, nach klar kannst Du von unten etwas machen: das Mannagement dabei zu unterstützen, zu erkennen, welche Wertschöpfung Social Media bietet. Und dich dann anbieten im Rahmen eines Pilotprojektes diese Wertschöpfung nachzuweisen ohne dass große Kosten entstehen oder die sonstige Arbeit leidet.

Von: Gute Aussicht

Gute Aussicht — Tue, 27 Jul 2010 07:30:06 +0000

RT @frischr: Lesenswert! "Vordenker, Mitmacher, Nachtreter: Es lebe die Social Media Leitkultur! #nicht" http://ow.ly/2h3Ne ^hm

Von: frischr

frischr — Tue, 27 Jul 2010 06:31:01 +0000

Lesenswert! "Vordenker, Mitmacher, Nachtreter: Es lebe die Social Media Leitkultur! #nicht" http://ow.ly/2h3Ne ^hm

Von: Monika E. König

Monika E. König — Tue, 27 Jul 2010 03:18:39 +0000

@tspe und @talkabout … wollt ihr mir damit jetzt sagen, dass ich “von unten” so ganz und gar nichts machen/ verändern kann und noch so lange ich an meinem diesem Arbeitsplatz verweile … die E-Mails ausdrucken muss??
Bitte sagt mir, ich habe euch falsch verstanden.
Flehentlich
eure mons7